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公考每周资讯速递习题(第六十期)

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论坛元老

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发表于 2016-6-23 06:27:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
行测
某公司去年有员工830人,今年男员工人数比去年减少6%,女员工人数比去年增加5%,员工总数比去年增加3人。问今年男员工有多少人?
A.329B.350 C.371 D.504
【答案】A。解析:设去年男员工为x人,女员工为y人,则有x+y=830,(1-6%)x+(1+5%)y=830+3,解得x=350,所以今年男员工有350×94%=329人。
申论::“淘宝伤城”背后是转型之痛
既需要鼓励更多企业做大做强,也需要保护大量合法经营的中小企业的生存发展权。如此,才是发展的正道
15日,针对沸沸扬扬的“淘宝商城风波”,商务部表态,希望淘宝商城采取积极行动回应相关商户特别是中小商户合理要求,同时对淘宝中小卖家喊话“必须循合法途径表达诉求”。这让反淘宝联盟对淘宝商城大卖家的围攻有所缓解——过去一周来,数千中小卖家和网民组成的反淘宝联盟,以拍商品、给差评、要退款等恶意购买手段,令一些知名品牌商铺损失惨重。
这场被称为“淘宝伤城”的风波,源于淘宝商城的新规——商城大幅度提高2012年商家年费和保证金,要求所有商家年底前拿出平均超过预算数万元的资金,招致部分中小卖家的激烈反对。
此次“暴力起义”的中小卖家,向淘宝商城中无辜的大型商家施暴,抗议方式极为不妥。不过,他们的境遇也确实值得同情。升斗小民,辛苦开个小店,本小利薄,赚钱养家殊为不易。更何况,在淘宝的初期发展中,他们也曾立下汗马功劳。此次淘宝商城高额提价,无疑让相当一部分卖家陷入两难:跟进则承受不起高额成本,退出则前期投入和积累血本无归。在当前中央鼓励中小微企业发展的政策背景下,淘宝应当充分考虑他们的权益。
对于淘宝商城来说,通过提高准入门槛,淘汰资质不够的商家,提升自身品牌的价值和服务,完全符合市场逻辑。长期以来,淘宝商城上假货泛滥,投诉不断,通过提高门槛净化市场,对淘宝来说大有裨益,对广大网购消费者而言,也不啻是好事一桩。从长远看,也有利于中小卖家提升产品质量和营销水平,让良币驱逐劣币,营造诚信健康的商业环境。
看似很难兼容的双方诉求,是当前电子商务发展出现的一个“阵痛”。为什么阿里巴巴掌门人马云坚称的“做了最该做的事”、在很多人看来是“电子商务发展方向”的淘宝新规,却被不少人斥作是“有违道义”、“卸磨杀驴”的“强拆”之举?在电子商务发展中,该如何解决好企业自身做大做强的需求与诸多弱小商户权益保护间的客观矛盾?这个“转型之痛”需要理性的求解。
   
   
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论坛元老

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发表于 2016-6-23 08:02:30 | 显示全部楼层

当前,电子商务年交易额超过4万亿元,占据市场支配地位的平台企业,其运作方式,包括收费模式、服务标准,会对整个行业产生举足轻重的影响。从这个角度上看,淘宝商城方面对小卖家的态度,具有行业的风向标作用。这也正是商务部希望淘宝方面能以更积极的行动回应中小商户合理要求的含义所在。
联系此前的“3Q大战”,无疑提醒相关部门:对于飞速发展的电子商务来说,恐怕应加快步伐,从平台企业、卖家商铺以及消费者多方利益出发,为电子商务发展建立适宜的制度法规环境;应加大力度,强化网络环境下的市场监管,维护电子商务的正常秩序,营造电子商务发展的良好环境。
无论对电子商务还是对中国经济来说,既需要鼓励更多企业做大做强,也需要保护大量合法经营的中小企业的生存发展权。如此,才是发展的正道。
面试
题目一:如果你的直接领导不支持你的工作,你怎么办?
【答案要点】
在日常工作中我会严格按照领导交代的去做,做到令行禁止,绝不会让领导为难。如果出现了题目中所提到的领导不支持我工作的情况,那么我会冷静对待,并积极采取措施,进行解决。
首先,面对领导的不支持,我会积极查找自身的原因:是自己的工作方法不对,工作方向有偏差,还是工作影响到其他工作的进展,又或者是在工作中忽略了领导的指示,导致领导对我产生了意见。如果是我的工作方法有问题,工作方向有偏差,我会及时调整工作方法,多向工作经验丰富的老同志请教;如果是我目前进行的工作影响了其他工作的进程,我会统筹规划,分清轻重缓急,如果我所进行的工作不是很紧要的可以先暂停,给紧要的工作让路,之后再进行安排;如果是我在工作中忽略了领导的意见,没有处理好与领导的关系导致领导对我有意见,我要及时与领导沟通,向领导道歉,在以后的工作中多向领导请示汇报。
其次,如果我感觉自己所做的工作是正确且必要的,那么我就要做好与领导的沟通解释工作。我要事先拟好一份详细的工作计划进程表,并做好相关预算和效益评估,交与领导,然后向领导阐述这项工作的重要性。我相信经过我的劝说和努力领导会支持我的工作的。
最后,我要在以后的工作中吸取教训,在工作进展过程中,多与领导进行沟通,听取领导对我工作的建议和意见,虚心请教,只有处理好与领导的关系,工作氛围和谐了,工作才能顺利进行。

题目二:你是一位听不懂外文的志愿者,一位不能区分国别的外国人向你问路,你怎么办?
【答案要点】
作为一个志愿者就应该真诚、热情地为活动的参加者服务,给他们提供力所能及的服务,热情而切实有效地解决他们遇到的问题。所以虽然我不懂外文,这位不能区分国别的外国人向我问路,我也要尽力解决。根据当时的具体情况,采取不同的处理措施。
首先,我一定要保持微笑,让他从我的微笑中感到我的友善。然后拿出地图,尝试用肢体语言和表情等与这位朋友进行沟通,让他辨认指出他要去的地方,如果能够沟通成功的话我会亲自把他带到他想去的地方,如果不能成功的话我会用表情或者摇头的方式告诉他我没有听懂他的话。
其次,寻求帮助。如果我身边有一起的志愿者伙伴的话,问问他们能不能听懂这位外国人的语言,如果有能够听懂话,则让这名同伴来回答这位外国人的问路;如果我身边没有志愿者伙伴或者志愿者伙伴们也听不懂的话,则将这名外国人带到场馆的前台服务中心,让他们帮忙回答这名外国人的问题。
从这件事中,我也要深刻反思自己,作为一名志愿者,在中国日益走向国际化的今天,一定是要学好一门外语的,如英语等。在大型的国际活动期间,志愿者甚至是代表了一个国家的形象和国民的素质,所以我一定要有积极的态度,努力学好外语。

本习题区选自:《公考资讯每周速递》
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