2015年军转干考试备考：军转干考试经济常识总览

公务员考试网

　
    【导语】2015年军转干考试公共基础知识中，经济常识是考察的内容，华图教育军转干考试网为广大军转干部整理2015年军转干考试公共基础知识：经济常识总览，供2015年军队转业干部备考。
    【经济常识总览】
    1.经济：指在一定的生产资料所有制基础上的生产、分配、交换、消费等活动，以及在这些活动中结成的人与人之间的关系。
    2.商品：商品是用于交换的劳动产品。
    3.商品经济：指商品生产和商品交换的总和，是以交换为目的而进行生产的经济形式。
    4.商品经济存在的条件：一是社会分工;二是生产资料和产品属于不同的所有者。
    5.商品经济的类型：分为小商品经济、资本主义商品经济和社会主义商品经济三种类型。
    6.商品的使用价值：指商品能够满足人们某种需要的属性。
    7.商品的价值：凝结在商品中的无差别的人类劳动就是商品的价值。
    8.商品的价值量：指商品价值的大小，由社会必要劳动时间的长短来决定。
    9.社会必要劳动时间：商品的价值量不是由各个商品生产者所耗费的个别劳动时间决定的，而是由社会必要劳动时间决定的。社会必要劳动时间是在现有的社会正常的生产条件下，在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下制造某种使用价值所需要的劳动时间。
    10.劳动生产率：劳动生产率就是劳动者的生产效率。商品的价值量与社会劳动生产率成反比。
    11.两种基本社会经济形态：自然经济，商品经济
    自然经济和商品经济是人类社会发展至今的两种基本社会经济形态。二者本质上都属于经济体制的范畴，它们反映的是人类社会经济运行和资源配置的不同方式和手段。自然经济是与较低的社会生产力发展水平相适应、以“自给自足”为特征的社会经济运行形态;商品经济则主要是以社会化大生产为基础、以交换为直接目的的社会经济运行的形态。从自然经济过渡发展到商品经济，商品经济自身的充分发展，是人类社会经济发展历程中不可逾越的阶段。商品经济自身的发展表现为一个长期的历史过程。
    12.商品经济的两个发展阶段：简单商品经济和发达商品经济
    (1) 商品经济在其自身发展过程中，要经过简单商品经济和发达商品经济这两个阶段。简单商品经济阶段通常并不独立存在，而是存在于当时占统治地位的自然经济的缝隙中。简单商品经济即小私有制、小生产条件下的商品经济。(2)随着资本主义生产关系的形成和发展，以及资本主义经济制度的确立，商品经济作为社会资源配置和经济运行的方式与手段，它本身也从简单商品经济过渡到发达商品经济的阶段。发达商品经济阶段以社会化大生产为基础，由市场机制对资源配置和经济运行起基础性调节作用。(3)市场经济就是商品经济的发达阶段。市场经济以商品经济关系的存在为基础，随着商品经济关系的不断发展，并最终覆盖整个社会的资源配置和经济运行过程，商品经济就发展为市场经济。市场经济体制作为资源配置的方式和手段，可以存在于不同的社会经济制度之中。市场经济最本质的特征，是由市场机制对整个社会的资源配置和经济运行起基础性调节作用。

gwysix

    13.商品的二因素(价值和使用价值)及其相互关系
    商品是用来交换的劳动产品。它具有二因素，即价值和使用价值。
    (1)商品的使用价值是指商品的效用或有用性，即它能够满足人们某种需要的属性，商品的使用价值是由其物理、化学、生物等自然属性决定的，它反映人与自然的关系。使用价值在一切社会都存在，它构成社会财富的物质内容。
    (2) 商品的交换价值首先表现为一种使用价值与另一种使用价值相交换的量的比例关系。价值是交换价值的基础，交换价值是价值的表现形式。商品的价值是凝结在商品中的无差别的一般人类劳动。价值是商品的社会属性，它反映商品生产者之间相互交换社会劳动的经济关系。价值是商品特有的本质属性，是一个历史范畴。商品是使用价值和价值的统一体。
    (3) 商品的使用价值和价值具有统一性。使用价值是价值的物质承担者，价值的存在要以使用价值的存在为前提。凡是没有使用价值的东西，就不会有价值，也不能成为商品。商品的使用价值和价值又是相互矛盾的。商品生产者生产商品是为了获得价值，而为了实现商品的价值，就必须让渡商品的使用价值;商品购买者为了得到商品的使用价值就必须支付商品的价值。使用价值和价值的内在矛盾，必须通过交换才能得到解决。如果交换不成功，商品的使用价值和价值都不能实现，商品的这一内在矛盾就会暴露出来。
    14.生产商品的劳动的二重性(具体劳动与抽象劳动)以及劳动二重性学说在马克思主义政治经济学中的地位和作用。
    商品的二因素是由生产商品的劳动二重性决定的。生产商品的劳动，一方面是具体劳动，另一方面又是抽象劳动。具体劳动创造商品的使用价值，抽象劳动形成商品的价值。具体劳动反映人与自然的关系，而抽象劳动反映的则是社会生产关系，是一个历史范畴。
    各种具体劳动的劳动目的、劳动对象、生产工具、操作方法和劳动结果等各方面都不相同。不同的具体劳动生产不同的使用价值，满足人们的不同需要。具体劳动虽然创造使用价值，但不是使用价值的惟一源泉。具体劳动与自然物质共同构成使用价值的源泉。抽象劳动创造商品的价值，抽象劳动作为无差别的一般人类劳动，在性质上没有差别，只有量的不同。抽象劳动体现着商品生产者之间的经济关系，是形成价值的惟一源泉。
    具体劳动和抽象劳动是商品生产者同一劳动的两个方面。生产商品的劳动既是具体劳动创造使用价值的过程，又是抽象劳动形成价值的过程。具体劳动反映人和自然的关系，是劳动的一般属性;抽象劳动反映的是商品生产者之间的关系，是劳动的社会属性。各种具体劳动在性质上是不同的，在量上是无法比较的;抽象劳动在性质上是没有差别的，在量上可以相互比较。劳动的二重性决定着商品的二重性，商品是使用价值和价值的矛盾统一体，体现着生产商品的具体劳动和抽象劳动的对立统一。
    劳动二重性理论是马克思的重大贡献，它为劳动价值论奠定了坚实的基础，从而也为剩余价值理论、资本有机构成理论、资本积累理论等奠定了理论基础。马克思的全部经济理论都是建立在劳动二重性理论基础之上的。因此，劳动二重性理论是理解马克思政治经济学的枢纽。
    15.商品的价值与价值量
    价值是凝结在商品中无差别的一般人类劳动，所以，商品的价值是由生产商品所耗费的劳动量来决定的。衡量劳动量的自然尺度是劳动时间，决定商品的价值量的不是个别劳动时间，而是社会必要劳动时间。社会必要劳动时间指在现有的社会正常的生产条件下，在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下生产某种使用价值所需的劳动时间。决定商品价值量的社会必要劳动时间，是在同一部门内部同类商品生产者之间的竞争中形成的。

gwythree

    16.商品的价值量与劳动生产率的关系
    社会必要劳动时间，从而商品的价值量，不是固定不变的，它们会随劳动生产率的变化而变化。无论劳动生产率怎样变化，同一劳动在同一劳动时间内生产的价值总量是不变的，但它在同一时间内生产的使用价值量会随劳动生产率的变化而变化，商品的价值量与劳动生产率成反比。
    17.简单商品生产的基本矛盾(私人劳动与社会劳动)
    私人劳动和社会劳动的矛盾是简单商品经济的基本矛盾。这一矛盾来自于商品经济产生和存在的两个基本条件：社会分工和生产资料分属于不同所有制(其最初表现形式就是私有制)。私人劳动和社会劳动的矛盾具体表现在：商品生产者的劳动首先是私人劳动，必须通过交换才能转化为社会劳动，被社会所承认。
    私人劳动和社会劳动的矛盾之所以成为简单商品经济的基本矛盾，是因为：它是商品经济中各种内在矛盾和相应的一系列经济范畴产生的根源;它贯穿于私有制商品经济产生和发展的全过程;这一矛盾能否解决，决定着商品生产者的命运。
    18.价值形式的发展
    简单的或偶然的价值形式、总和或扩大的价值形式、一般价值形式和货币形式四个阶段。
    19.货币
    货币：货币是从商品中分离出来，固定地充当一般等价物的商品。货币的本质就是一般等价物。
    20.货币的职能和本质
    货币的五种职能：货币有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五种职能。货币作为价值尺度，就是以货币作为尺度来表现和衡量其他一切商品价值的大小。
    货币的本质就是一般等价物。所谓一般等价物，是指这样一种商品，它被社会所公认，成为各种商品价值表现的材料，它本身就代表价值，能够用它来衡量和表现各种商品的价值。

gwytwo

    21.纸币和信用货币
    纸币：纸币是由国家发行的、强制使用的货币符号。
    随着现代市场经济的发展，又产生出多种多样的信用货币，如银行券、信用卡、电子货币、商业票据、银行票据等等。信用货币是随着货币支付手段职能的出现而逐步产生的，是商品经济发展过程中信用制度逐步建立和完善的结果。信用货币可以定义为：在信用关系基础上产生的能够执行货币职能的一种信用凭证和符号。
    22.通货膨胀和通货紧缩
    纸币的发行量超过流通中所需要的数量，从而引起纸币贬值，物价上涨，叫做通货膨胀。
    通货紧缩是指物价水平持续下降和市场需求持续疲软的一种经济现象。
    23.价值规律的基本内容和要求
    商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定，商品交换依据价值量相等的原则进行。价值规律是商品经济的基本经济规律。
    24.价值规律的基本内容及表现形式
    价值规律的基本内容：商品的价值量是由生产商品的社会必要劳动时间决定的，商品交换要以价值量为基础，实行等价交换。.价值规律的表现形式：价格围绕价值上下波动是价值规律的表现形式。
    25.价值规律的主要作用
    价值规律调节生产资料和劳动力在各生产部门的分配。价值规律刺激商品生产者改进生产技术，改善经营管理方式，提高劳动生产率。价值规律促使商品生产者在竞争中优胜劣汰。
    2015年军转干考试备考更多资料，请关注华图军转干网站。