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2016吉林省公务员面试技巧:综合能力题解读

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发表于 2017-6-28 03:49:28 | 显示全部楼层 |阅读模式
2016吉林省公务员面试技巧:综合能力题解读
    综合分析类常被考生视为最难的一类题型,在历年国家公务员面试中,综合分析题一般作为第一题出现。所谓综合是指在头脑中将事物的各个部分或各种特征联合为整体,然而分析则是在头脑中将事物的整体分解为部分。综合分析类主要包括时政类和哲理类。解题步骤主要是:提出观点、论证观点、落实观点。综合分析题的答案要点一般都比较多,考生在答题时就要注意逻辑顺序清晰,层次分明,重点突出。
    在公务员面试中对综合能力的考察主要以智能性问题为主,一般标志性的问法为“你怎么看?”,面对这样的题目的整体应对思路是“提出观点--论证观点-- 落实观点”,其实质是“怎么看--为什么--怎么办”,具体每一部分的扩充又有所差异,但根据题目的类型不同,自然又有着不同的应对方案。
    面对综合分析题的时候,主要考察的就是考生的积累和逻辑能力,故而答案需要有条理,有逻辑,但更要全面,考虑的方面越多,越能够给自己加分。
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