辽宁公务员面试流程以及注意事项

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2013年省考临近，很多考生对于面试流程还处于模糊且惶恐的状态，如何让自己在众多优秀的考生中脱颖而出、拔得头筹，那么我们就来简单梳理面试流程以及注意事项。
    一、确定面试对象
    由人事考试机构按照录取1：2或1：1.5的比例，并确定有一个基本的分数线。上线考生的笔试成绩按照各个职位从高到低的原则排名，总分并列的，比较《行测》和《申论》合计分数，进行成绩排名。紧接着进行面试考生资格复审，然后人事考试机构确定最终正式进入面试的考生名单，考生将得到正式的面试通知书或考试证件，并得到面试的地点、时间和注意事项的通知。
    二、面试现场流程
    1.面试的报到抽签一般需要提前10—30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证件和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签。考生要注意的是在规定时间内到达考场，否则不能参加面试，注意面试公告中的时间节点。并且注意自己的穿着，一定要穿正装。
    2.候考考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督。考生要注意讲手机交到指定位置，否则会取消考试资格。
    3.进入考场按照顺序，考生依次进入考场。考生在进入考场前会有引导员引导，只需在侯考室耐心等待引导员喊号就可以了。
    4.答题考生进入后，直接走到考生席，站定后向各位考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座，开始答题。一般是有3道题目，15分钟的答题时间，其中包括思考时间。
    5.退场考生回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其它补充，多数时间已到，考生此时一般回答无补充。主考官宣布请考生退场，到候分室等候分数。
    6.当后一考生答完题后，进入考场听取分数，去掉一个最高分和一个最低分求得平均分，然后考生将被离开考场。
    三、面试基本题型
    通过近几年的辽宁考情，结构化面试的考法占主流。结构化面试与其他面试方法相比，更为适合大型人才选拔考试，更科学、正规、系统，程序更严密，可实施性更强，且测评结果的效果的效度和信度得到普遍认可。
    结构化面试是考官按面试题本要求提问，考生在规定时间内解答。近几年辽宁都是考察三道题目，时间十五分钟。在去年的考试中出现的材料题，也是新的变化，所以考生在今年考试中要注意材料题的答题。考生要注意的是思考时间和答题时间不要太长，合理规划自己的时间。对于复习，各位考生可以通过视频、书籍、面授课程进行学习，特别是应届毕业生工作经验不足更要积极准备。
    最后，预祝各位考生在面试考场中拔得头筹。