2014年上海公务员面试热点:破除"等等现象"

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媒体报道，与中央公开透明的行政体制改革坚定决心相比，不少地方在政务公开时喜欢遮遮掩掩。编制预算说明时，谈到资金结转、预算支出时，动辄在“亿元”后边加个“等”;在预算执行情况报告里，蜻蜓点水列出一个支出项目，用“等等”代替几十个项目，“鱼目混珠”的情况比比皆是。
    “等等现象”不正常。很多时候，频繁使用的“等”不再是文字表达的需要，而是遮掩事实的“包装”。有的事件与真相一“等”了之，尤其是涉及敏感信息、关键数据，还有就是那些见不得阳光的东西，皆可以躲在“等”字下面乘凉。这里的“等”字充当马赛克，起着屏蔽功能，行使“保护”职能。
    其实，“等”是只替罪羊，是相关信息、数据未公开的“临时工”。“等”字沦为一只筐，是“上有政策，下有对策”的表现形式，是政府信息公开条例等法律法规执行不到位的具体体现，是政府依法行政做得不够的字面表达。避重就轻、语焉不详、含糊其辞，甚至藏污纳垢……透过“等等现象”，让我们看到信息公开不足的本质，觉察到信息不公开潜伏的负能量。
    破除“等等现象”，首先要消除等待思想。当然，信息公开是一个渐进的过程，并逐步走上法治化轨道。但是，不能有等一等的观望思想，更不能有歇歇脚的自满情绪。从维护相关法律法规的尊严，从满足公众的信息需求，从政府自身建设需要来讲，推进政府信息公开以及确保公开信息详细都不能再等了。
    破除“等等现象”，必须“马上行动”。正如有关人士所认为的，破除“等等现象”，是政府行政体制改革中落实群众监督权，遏制腐败发生的一项重要基础性工作。鉴于此，消除“等等现象”，等不得、不能等，贵在动真格、真动格。根本之策在于，加速政府信息公开的法治之旅;基本要求在于，具体、细致、真实、可信。