村官结构化面试题命制特点分析和真题精选

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一、村官面试题命制倾向
    村官面试题的内容相对简单，多涉及到乡村管理方面的内容，例如留守儿童、邻里纠纷等方面。但是有些面试题目像极了公务员（事业单位）面试考题。因此总体来说是在模仿公务员（事业单位）面试题的基础上带有基层特色。
    　　二、村官面试题量与时间特点
    村官面试题的题量和时间上相对来说形式多样，既有8分钟2道题，也有10分钟3道题，也有10分钟4道题的情况。每个地方都有自己的特点，不统一，但是一般来说一道题目在3分钟左右时间。
    　　三、村官面试题型分析
    结构化面试题型主要有：自我认知与职位匹配类、综合分析类、人际关系类、应急应变类、组织计划类、联想表达类、情景模拟类。
    由于题量和时间有限，每次面试考试不一定命制所有类型的题目，而是采取不同题型组合的方式，例如：一道综合分析类题目+一道人际关系类题目+一道计划组织类题目或者一道综合分析类题目+一道自我认知与职位匹配类题目+一道应急应变类题目。总之，面试题型可以有很多种组合。
    四、必考题型
    自我认知与职位匹配类题目和综合分析类题目是必考题型，前者侧重考查考生的报考动机，后者侧重考查考生的分析解决问题的能力。
    　　五、真题精选
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    3. 最近，大家都在讨论“中国梦”，请你谈谈对中国梦的理解，并说说实现“中国梦”与个人梦的关系。
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    6. 谈谈你的职业规划。
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