2009年湖南省公务员考试职位分析

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2009年湖南省公务员考试职位分析
中公教育研究与辅导专家  李国灵
2009年湖南省的公务员招录工作即将展开，3月16日省直机关网络报名开始。在此，中公教育为广大考生提供一些相关的职位分析，以有助于考生报考。今年全省计划 招考公务员3933名，其中省直机关425名、省以下垂管系统511名、市县乡机关2997名（其中从优秀村干部中考录乡镇机关公务员162名）。去年湖 南省计划招考公务员3794 名，其中省直机关349名、省以下垂管系统452名、市县乡机关2993名。与去年的招录情况相比基本持平且有所增长。
在各市招录中，邵阳市招录人数最多，总计518人。邵阳市之所以招录人数多，是因为在县（市、区）机关(212人)和乡（镇）机关中(268人)的招录人数明显多于其他市。其次招录人数最多的为永州市和长沙市，招录人数分别为371人、348人。
在本次省考计划招考的所有职位中，招录人数最多的职位是省公安厅交通管理总队高支队的交通民警（一）一职，计划招录60人。其次是省监狱系统的司法特警一职，计划招录48人。
本次招考职位分综合管理类（A类）、专业技术类（B类）、行政执法类（C类）三类。
A类职位是指从事政策、法律法规、规划等研究起草工作和政策、法律法规、规划的实施指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合管理工作的职位。B类职位是指 从事机关内的专业技术工作，对机关业务工作提供技术支持的职位。C类职位是指直接将法律、法规和各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
报考省、市（州）机关的一般应具有国家承认的大学本科以上文化程度，报考县（市、区）、乡（镇）机关的一般应具有国家承认的大专以上文化程度。民族自治地 方、民族乡镇与县级以上政府民族事务部门以及从农村村干部中招考乡镇公务员的，经省公务员主管部门同意，可适当调整学历要求。
湘西自治州属于少数民族地区，考虑到民族方言和民族习惯以及基层工作的需要，故对考试职位作出地域限制。在性别要求上，没有做硬性的要求，只是在备注中说明适合男性或适合女性。
以下是一些具体的数据分析：
一、学历要求不高，最低学历要求高中或中专
与国考和其他省份相比，湖南省的学历要求并不高，高中或中专毕业也可报考公务员。从图表中可以看出，大专和大本学历为主要招录部分，共占招考总数的91%。而其他省份的多以大专以上学历为主。
二、年龄限制很明确，最高年龄限40岁
与其他省份的招考相比，湖南省对每个招考职位都做出了年龄的要求，而且年龄要求有年轻化的趋势，要求25岁以下的招录人数占总数的2.8%。但30岁以下仍是招录的主要部分，占总数的51.8%。
三、越来越注重对基层工作经验的要求
和其他省份一样，湖南省对基层工作经验的要求越来越重视。尤其省直机关的招录中，对基层工作经验有相关要求的职位较多。
四、公安专业招录人数最多，占总数的8%
就本次招考各职位专业要求情况来看，公安类、经济类、法律类专业占据专业要求的前三名。专业不限的占总数的48.6%。经济、法律法学专业一直是全国各省考招考人数比较多的专业，而湖南历年省考都是招考公安类专业的人数居多，也是湖南省考的一大特点。
五、招录人数最多的十个职位

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