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96、请点评答题：分蛋糕有二种方法，一种由一个人负责分配，分配者先拿蛋糕;另一种是分配者最后拿蛋糕。你认为何种方式好，为什么?
我的答案是;
1两种方法各有各的好处2第一种方法是让多干活的人有优先权，有利于鼓励多干活的人多工作，提高他们的工作积极性，跟好为大家做好服务但是也存在这分蛋糕中的不公平的问题，打击了了普通群众的工作积极性，也不利于构建和谐团队，曾强团结的力量。3第二种方法跟体现了公平有利于同事之间的团结但也不利与鼓励团队带头人的工作积极性4我认为包蛋糕切好一是提高大家思想觉悟二是把制度设计的更合理既要体现出公平也要在公平的基础上兼顾多劳多得调动大家的工作积极性。
答：这种题目是考察对待利益的态度和处理人际关系的。要我选我就选后一种。1.努力做好工作是每个人的基本态度，工作不是为了荣誉(利益);2.但在利益面前，却要认真考虑，我个人的处世哲学是利人再利己，所以，在荣誉(利益)面前，应该先别人，再自己;3.团结和谐，是做好工作的重要条件;4.先让别人拿蛋糕也是一种礼貌;5.特定情景下，也可以先拿。比如大家很谦虚或者有顾虑，这时可以先拿以起到示范作用。
97、1.你的工作出现了失误，你的上一级领导已有所耳闻，但你的直接领导怕影响处室评奖决定掩饰你的错误。这种情况下该怎么办?
2.有人说：“在人之上，要视别人为人;在人之下，要视自己为人。”你是怎么理解这句话的?
3.谦虚使人进步，骄傲使人退步，但现代社会又强调表现自我，你怎么看?
答：1.1.努力工作，以弥补失误，不能有情绪;2.如果是一般性的失误，则要向直接领导检讨承担责任，并建议是否向上级领导汇报;3.如果失误是原则问题，则应该勇于承担责任，要求直接领导向上级汇报，并向其表明必须向上级汇报;3.在适当的场合，向上级领导承认错误，并表明是自己失误造成的;4.加强学习，吸取教训，提高工作能力，避免犯类似错误。
2.1.对下级要尊重，充分发挥他们的工作积极性，创造性，不能凌驾他们之上，每一个人都有各自的长处，都有自己学习的地方;2.尊重领导，同时努力工作，创造性的完成工作，不能领导说一句动一句，唯领导是从，有独立的思考，开拓性工作;3.不管怎样，都要谦虚谨慎，尊重别人。
3.1.谦虚和努力工作、脱颖而出是不矛盾的;2.只有谦虚，努力向别人学习，不盛气凌人，才能把工作做好，才能和同志们一道把事业推向前进;3.但谦虚不是无作为，老好人，在工作中要能够创造性的开展工作，要对工作精益求精，在共同推进事业的同时，实现自己的人生价值。
98、目前，社会上出现一种“炫富”的畸形消费现象。有人说自己有钱，咋消费是个人自由。你认同这种说法吗?
答：1.作为自己不认同;2.个人财富是自己的事情，有钱了吃得好一些，穿的好一些，消费水平较高未可厚非;3.但也不能有钱了就炫耀，就浪费，就无节制，能够满足自己的生活需求就行了;4.有钱了更应承担起更多社会责任，应该想到更多穷人的事情。为社会多做贡献。
99、嫦娥卫星发射圆满成功，但是记者向工程师祝贺时，工程师说“别人感冒我吃药”，请谈谈你的看法。
答：1.工程师的喜悦埋藏在心底，这是自己多年心血的结晶，个中的酸甜苦辣是别人无法体会的;2.取得成绩当然该庆祝，但更重要的是继续前进，而不能沾沾自喜，停滞不前;3.新的工作在等待着自己，需要更加努力奋斗;4.完成了任务之后的片刻休整，以利再战。
100、请点评答题：我的面试题,如果录用怎么开展工作?
我的答案是:1.尽快熟悉岗位要求和办事程序,努力学习,做好本职工作 2,加强与领导同事交流和学习,尽快融入新的集体,注意团队合作
3.由于所报职位为信息类,而我所学专业也是信息类,应充分利用所学知识来提高工作效率,当然工作中肯定还会需要学习新的知识,应当加强学习,提高自己的工作能力.
答：你答得基本可以。另外，注意从公务员的要求方面来考虑，比如团队精神，努力学习，主动性、开创性工作，人际处理能力，危机处理能力等等来说更好些。 |
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发表于 2017-7-31 21:48:12