2006年福建省公务员录用考试面试真题含参考答案
2006年1月1日 福建省考面试真题1、现在很多用人单位在招聘时，面对应届毕业生，要求“要有经验的”，而对有经验的又说“要35岁以下的”，你怎么看？
【测评要素】分析能力
【参考答案】
（1）这个现象在社会上确实大量存在，诸如此类的招聘信息比比皆是，它反映的其实是在目前社会主义市场经济阶段的人力资源的问题。（2）我从以下几个方面谈谈个人看法：首先，出现这种趋势是很正常的。这两个要求看似矛盾，其实并不矛盾。因为，随着市场经济竞争的加剧，企业赢利的压力是巨大的，这必然导致企业对人才的重视，尤其是对有经验人才的争夺。有经验的人才工作上手快，不需要特别的培训，既能为企业节省相关的成本，也能迅速为企业创造效益，因此，企业对人才要求有一定的工作经验从经营的角度来讲是无可厚非的。同时，企业在人才的选择上有年龄的考虑也是极为正常的。因为，对于大部份人来说，在３５岁左右精力和学识都基本达到一生的巅峰，显然这个年龄段的人才能够给企业带来的回报是最大的。因此，企业才会出现这种"只招３５岁以下有经验人才"的趋势。（3）表态：但是，从企业长期的经营发展来看，这种对经验和年龄的一概而论是不科学的。我想简要从应届生和年龄３５岁这两个角度来分析： 首先，一味地强调招聘有工作经验也并非就对企业的发展产生良好的促动作用。因为，有工作经验，也就意味着他有较为固定的思维模式和文化行为习惯，如果不适合这家环境的话，不仅对企业没有帮助，反而很可能会给企业带来危害。而在这一点上，基本是一张白纸的应届生反而是一种宝贵的人力资源，能够很容易地接受企业的文化，能够有对工作创新的思维，比较容易出现工作上开拓性的新局面。其次，３５岁以上的人员虽然有不少人在随着年龄的增大会出现精力不济，进取心不够，在工作上无建树，无发展，对企业也无法更好地创造效益等问题。但并非全是不思进取者，仍然有相当多的渴望发展、渴望进取的优秀人才。他们由于年龄较大，会更加珍惜难得的工作机会，会更加努力地工作，也能够运用自己积累的经验解决工作中可能出现甚至是一直存在的难题。因此，我认为，企业的招聘不能简单地从经验与年龄一概而论，而应以全面和辩证的观点来分析人才的需求，从企业发展的长远角度制订人才招聘的战略，把最适合的人放在最适合的位置，让他做最适合的工作，就能够实现个人与企业的双赢，从而为个人价值的实现与企业的不断发展奠定一个良好的基础。当然，作为应聘者的应届生也应当在力所能及的情况下抓紧时间给自己充电，尽可能多地积累社会知识，储备工作经验，以便能更快更好地达到用人单位的要求。 第三，可单联系一下公务员招考的要求，说说自己的准备即可。
2、深圳有一家公司专门替人找寻失物或亲人，收取一定的费用，有人说“做好事不能收费”，认为这是不道德的行为，你怎么看？
【测评要素】分析能力
【参考答案】
对这种现象要辩证地分析，不能动辄扣以不道德的帽子。（1）有偿劳动是市场经济的必然产物，是市场经济规律作用的结果。政府替人寻找失物或者亲人，成本很大，效率很低；而公司代办既节约了公共资源，又提高了效率。收取相应的报酬也是应当的。（2）但是，这可能导致另外一种结果，即不法分子利用公司的外壳销赃，将偷来的赃物再归还失主，以此正当获利；将拐卖的人口再归还其家人，以此获利。（3）关键是要加大引导、规范、监督、管理力度，对利用公司外壳非法谋利的，坚决严惩。（4）对于公务员来说，应当作道德楷模，绝对不能从事类似的工作，即使这种收入是正当的。
3、医生和病人亲属常常对病人隐瞒病情，你如何看待？
【测评要素】分析能力
【参考答案】
对待这种现象应当辩证的看待。从一方面看，医生和病人亲属对病人隐瞒病情其出发点是好的，对病人隐瞒病情是为了减轻病人的精神压力，尤其是对于一些重大疾病，病人知道以后可能情绪比较低落，有时甚至丧失了治疗的信心，这样极其不利于病人的康复。出于这样的顾虑，医生和亲属常常选择对病人隐瞒病情，出发点是好的这一点我们可以理解。但是，从另一方面看，病人拥有知情权，有权利了解自己病情的实际情况。实际上对病人知情权的尊重是对生命深层次的尊重。让病人如实了解病情，有利于病人及时采取相应治疗措施，并且令其注意起居饮食，保护好自己，做的好，不但能够延长寿命，还能够提高生活质量。反之，如果一味隐瞒病情，病人在不知情的状况下无法正确治疗，对于一些注意事项不采取相应措施，反而造成病情的恶化，导致生命的终结。因此，在对待病人知情权这个问题上，应当辩证的看待，对于情绪容易低落的病人可以采取适当告知的方式，比如"肝癌"告诉他是"肝硬化"，让病人树立治疗的信心。对于性格乐观的病人可以采取试探性的交谈，当病人已经对自己的病情略知一二时，则应该以必要的医学知识、心理知识与之沟通。总之，要帮病人树立正确的心态，积极的面对病情，采取有效措施及时治疗。
4、天安门广场有40万个口香糖痕迹，如果作为广场管理人员你准备向上级提出哪些建议？
【测评要素】组织管理
【参考答案】
天安门作为国家首都的标志性建筑，代表着一个国家的形象，天安门广场的整洁与否更是代表着这个城市乃至国家的文明程度。在天安门广场上有40万个口香糖痕迹，这样的城市雀斑，表明了我们在提高国民素质方面还任重道远。首先要进行集中清理，召集志愿者、党团员骨干，利用休息时间，把40万个口香糖集中清除掉。其次，加强宣传教育工作。让人们认识到保持环境卫生的必要性与重要性。同时，在宣传方面也要侧重随意丢弃的口香糖的难清理性。再次，在处罚方面，可以更加人性化。处罚只是手段，教育才是目的。所以，可以考虑让随意丢弃垃圾或口香糖的群众，清理若干口香糖痕迹。让他在劳动中改造自己，升华自己。让他通过清理口香糖这样的繁琐劳动，学会尊重别人的劳动。让他知道环卫工人的辛苦，今后不但不会在天安门广场随意丢弃垃圾，也不会在祖国的其它地方随意丢弃垃圾。最后，可以通过增设垃圾箱、垃圾箱内衬塑料垃圾袋等方式，方便群众丢弃垃圾、口香糖等物品。
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