201山西公务员面试技巧：面试备考的三个层次
2017年山西省公务员考试面试在即，面试考察的是考生的组织能力、表达能力、人际关系、应变能力等综合素质，除了自己的一套思路，还靠的是“嘴皮子”功夫。其实，面试包含三个层次：首先要“敢说”。有的考生在面试备考的时候，不敢说话，声音小，勇气不足，爱脸红，这就直接影响表达，是绝对不行的。所以考生在面试备考的时候一定要放开胆子，不怕说话。
然后是“会说”。不仅要“敢说”还要知道怎么说才行。这就需要考生对涉及到的人际关系的处理及技巧、应急应变类、计划组织协调类等等相关题目的解题思维、解题思路要比较熟悉，最起码要知道这些题咋回事。如果都不知道这些题目到底是怎么回事，具体如何答题，那么也难以说出话来，也难以组织语言。我们考生对于面试的一些答题基本理论还是必须要掌握的，如此才能有备无患、有的放矢!
最后是“说好”。“敢说”了，“会说”了，要想面试取得高分，还得“说好”才行。“说好”其实并不容易，体现在诸多方面，比如说说话的逻辑性、说话有没有说到点上、说话词汇的选择上、语句表达的丰富性、说话的流畅程度等等。这就离不开平时的积累、平时的训练，有鉴于此，考生在准备面试的过程当中，务必要多积累，尤其是一些时政热点相关的知识，还要多练说话，就是要多开口说话，不断说，不断琢磨怎么说才更好等等。
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