2015年公务员招聘面试题型：自我认知类试题
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【真题回顾】
1.习近平说：“在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想”，谈谈如何实现你的中国梦？
2.你遇到的最大的挫折是什么？你是如何克服的？
3.人生没有彩排，每天都是现场直播，结合自己报考的岗位和未来职业规划谈一谈。
4.这份工作最吸引你的地方和最不吸引你的地方是什么？为什么？
5.毕淑敏曾经说过：现代人急功近利，有些人想的和说的不一样，说的和做的不一样，背地里和明面上不一样，请问你怎么避免这三个不一样？
【答题原则】
1.内容真实原则
讲真话的考生心中有底气，所以精神状态轻松而笃定，实事求是的回答就是最好的回答。
2.乐观自信原则
从言谈语气、对事物评价及对自我的评价等方面要展现积极乐观的心态，对个人要有充分的自信。
3.事实说话原则
比如：用成功组织人力物力完成某项紧急工作或棘手工作来证明自己组织能力强或有责任感。
4.真情感人原则
要将情感融入与考官的对话，比如在谈及家庭责任或者关爱弱势群体时，做到真情流露。
5.围绕工作原则
面试就是展示实力，那么考生的每一句话都应该围绕工作去推介自己，展现自己的人品与能力。
6.凸显个性原则
选取最有代表性的性格特点、能力特长、突出品质作为自己的亮点去重点打造，不要泛泛而语。
7.层次清晰原则
答题内容采取“总-分-总”的结构，主体部分要分“一、二、三……”，先论点后论据结构。
8.不卑不亢原则
考官对考生进行消极评价、现场施压，考生要冷静看待，客观批判地结构评价，并自证优秀。
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