2017江西公务员考试行测备考：解答逻辑判断不止一种方法
对于逻辑判断题，考生想要在考场上恣意驰骋、出色发挥，就要平时多练习，多掌握一些方法，把握试题的本质。有些题目看似普通，但却远远不止一种解题思路，如果对一类试题掌握得比较透彻，一秒就能想到很多解题方法，这样就能选择最高效的方法进行解题。因此，中公教育专家建议大家在作答逻辑判断类题目时不妨多尝试几种方法，学会从不同的角度去分析，真正掌握试题的规律和本质，进入考场上就能随意发挥、信手拈来、快速解题![例题]
任何无法量化及不设定时限的目标都是无效的目标，而任何无效的目标都没有实际操作的方法。因此，详细的职业规划不是无法量化及不设定时限的目标。
为使上述论证成立，必须补充以下哪项作为前提?
A.详细的职业规划有实际操作的方法
B.详细的职业规划不都是无效的目标
C.有效的目标都是可以量化和设定时限的目标
D.无法量化及不设定时限的目标没有实际操作的方法
[中公解析]
方法一：由题干前两句话可推出“无法量化及不设定时限的目标都没有实际的操作方法”，需要得出的结论是：详细的职业规划不是无法量化及不设定时限的目标。要使上述论证成立，根据三段论的推理规则，需要在“详细的职业规划”和“实际操作方法”之间建立联系，即A项。B项等值于“有的详细的职业规划不是无效的目标”，与题干第一句结合无法推出结论。因此答案选A。
方法二：题干也可看成多个复言命题，即无法量化及不设定时限的目标→无效的目标→没有实际操作的方法，结论为：详细的职业规划→不是无法量化及不设定时限的目标。根据充分条件假言命题否定后件则否定前件，因此，要推出结论即需要“详细的职业规划→有实际操作的方法”，也即A项。
方法三：根据题干前提可画图如下：
要推出“详细的职业规划不是无法量化及不设定时限的目标”，即要确保“详细的职业规划”与“无法量化及不设定时限的目标”之间是全异关系。将A项代入图中，可以推出结论;B项“不都是”可能有一部分是，不能确保推出结论;C、D两项都没有涉及“详细的职业规划”，必然不能推出结论。因此A项正确。
[专家点拨]
通过本题，我们很容易发现，一道看似普通的题竟然有这么多的解题方法，每一种思路都不尽相同。如果我们在做题的时候能够很轻松地运用上述众多方法，说明我们对这种题已经做到胸有成竹、“以不变应万变”!那么，在考试的时候找到最适合自己、最有效率的方法攻克试题就不是问题了!
中公教育专家希望以上内容对考生有所帮助!
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